江西福州：党政干部在电视上“举报廉洁”

一、江西抚州：党政官员电视“述廉”（论文文献综述）

古奕^[1]（2021）在《基层干部违反八项规定的防控治理机制研究 ——以江西省为例》文中提出

张蛟^[2]（2020）在《县级人大及常委会履行监督职能的问题与对策研究 ——以Y区为例》文中认为习近平总书记指出:“人民代表大会制度设计的一个重要原则,就是任何国家机关及其工作人员的权力都要受到制约和监督。”这从国家根本政治制度层面上阐明了人大监督工作的基本任务。履行好县级人大及常委会监督职能,不仅是党在基层落实重大政治原则的重要保证,而且是促进宪法和法律有效执行的重要措施,这对于促进地方“一府一委两院”依法行政、依法监察、公正司法,推进民主、法治建设和经济社会高质量发展意义重大。当前,各县级人大及常委会始终坚持党的领导,依法履行监督职权,有力促进了行政、监察、法院、检察院机关依法行政、公正司法,推动了地方经济和社会健康发展,但一些县级人大及常委会的监督权行使的还不够充分,监督效果也还不够显着,这与党的要求、法律赋予的职责、人民的期盼还有一定的差距,因此亟需探寻原因,并加以解决。本文基于县级人大及常委会监督的历史研究和笔者在Y区人大常委会的工作实践,通过大量的调查研究、数据分析等方式探析县级人大履行监督职能的现状、问题及原因,并根据我国的实际情况,合理借鉴西方权力制约相关理论成果,提出了加强和完善县级人大及常委会监督职能的具体对策。本文研究结果表明:自党的十八大以来,各县级人大及常委会在增强监督职能方面大胆探索和实践,监督机制得到进一步完善,监督舆论氛围更加浓厚,人大及常委会自身建设得到显着加强。但是,由于个别县级党委对人大工作不够重视,监督有关法律法规不够完善,监督舆论氛围不够浓厚,监督主体能力不足等原因导致出现了一些“不敢监督、不深入监督、单一监督、无效监督、不懂监督、拒绝监督、不想监督、不会监督”的问题。为此,需要进一步加强县级党委对人大工作的领导,进一步完善法律法规,进一步构建浓厚的监督舆论氛围,进一步夯实代表工作,以加强人大监督工作,为推动地方民主法治建设、经济高质量发展贡献力量。

杜俊奇^[3]（2020）在《党外公职人员监督研究》文中研究指明长期以来,中国共产党党外公职人员中一直存在着腐败现象,而且党外公职人员数量不断增加,其腐败问题也开始空前凸显,在一些地方和一些领域中,腐败问题还表现的相当严重。党外公职人员分布在各领域、各层级,在各级政府、各个岗位充当重要角色,有职有权,权力失去监督必然导致腐败。因此,如何加强对行使公权力的党外公职人员监督,已经成为我们无法回避而必须直面和破解的一个重要课题。虽然相关部门在实践中进行了一些有益探索,但由于监督机制与现实情况存在着一定的差距,监督问题仍然处于薄弱状态。学术界对此也进行了初步的理论探讨并从不同的角度提出了一些有益的建议。但总体上说,对党外公职人员监督的研究还处于起步阶段,全面系统的研究尚不充分,对这一群体的腐败程度、形式、原因等实证研究非常不足,具有建设性和应用性的对策建议更是不多。从我国反腐败和廉政建设这一时代的宏伟大业来看,对党外公职人员监督问题的研究,既是一个重大的理论问题,也是共产党（即执政党）和各民主党派（即参政党）互相监督的一个亟待解决的现实问题,更是将全面反腐败斗争不断引向深入的迫切需要。本文主体内容分为逻辑紧密关联的五章。逻辑起点首先在理论层面阐发了关于党外公职人员监督必须厘清的几个基础性问题,介绍了党外公职人员监督的主体内容、制度基础、法理依据和监督的必要性;然后运用历史和比较的方法追溯了党外公职人员监督的发展历程,分析目前监督存在的主要问题和难点;继而用实证研究、尤其是案例分析的方法,剖析了党外公职人员腐败的现状、成因和特征;论证了国家监察体制改革对强化党外公职人员监督的特殊意义和显着成效;最后,就如何强化、细化、实化对党外公职人员监督,特别是政治敏感度和政策性比较强的宗教界、工商联、村委会三个特殊群体党外公职人员的监督,从理论性和应用性两个维度提出的若干对策建议。本文的意义在于:对“党外公职人员监督”这一事关我国反腐败成效而迄今很少受到关注的问题做了初步的研究;通过大量的内调外研获得了翔实的一手数据;对党外公职人员的监督,尤其是对特殊群体的监督提出了具有可操作性的对策建议。从而对国家监察机制改革和推进反腐败事业整体上具有一定的理论意义和较强的现实意义。

宋婧琳^[4]（2019）在《土地革命时期中国共产党巡视制度研究》文中研究指明土地革命时期中国共产党巡视制度,是党巡视工作制度化发展的开端。同时,它也是党在大革命失败后的特殊历史时期,初步探索马克思主义中国化而形成的制度成果。作为无产阶级革命政党,中国共产党既需要保证自身的革命性与纯洁性,也需要保障党组织内部的有效协作。为了实现上述目标,中国共产党不仅需要以科学的、革命的马克思主义理论武装自身,同时也必须在具体实践中探索建立一套符合实际的、行之有效的监督保障机制。即是说,党必须将马克思主义政党理论与中国具体革命实际结合起来。土地革命时期中国共产党巡视制度,正是基于这一思路探索建立的。它虽然一定程度上借鉴了古代传统监察制度的制衡监督思想,但却在主体、目标和本质上与中国古代巡视监察制度不同,即:它不是统治阶级维稳的产物,不以维护统治阶级利益为目标,具有鲜明的人民性和革命性。具体而言,它是由无产阶级革命政党在其政党体系内部建立的,旨在通过提升无产阶级革命政党的先进性、凝聚力、战斗力,更好地实现并维护人民群众的根本利益。因此,土地革命时期中国共产党巡视制度主要继承并发展了马克思主义政党建设理论与政党监督思想,并在此基础上将之与中国传统政治文化、土地革命时期中国具体革命实际相结合,历经了初步形成、波折发展、自我调整等三个探索阶段。其间,党依据不同阶段的具体革命实际、社会主要矛盾变化和党的中心任务变化,调整了巡视布局、任务安排、制度规范,推动党的巡视工作初步走上了系统化、制度化、规范化的发展道路。探究这一时期党内巡视制度的整体建构与实践特点,应着眼于历史与现实、国内与国外的对比审视。一方面,土地革命时期党内巡视制度由于自身所处的特殊历史阶段,受到了来自本土政治文化和国民党腐败溃烂教训的双重影响,其建构与实践一定程度上带有历史的、现实的“烙印”。另一方面,它是年轻的中国共产党将马克思主义政党理论同本土政治文化、具体革命实际相结合的探索成果,其间受到了共产国际和苏联的指导,因此既带有“苏联色彩”,又具有鲜活的本土性。即:在制度建构与实践的探索过程中,党初步从主体、体系、任务、落实和规范等五个层面形成了有自身特色的党内巡视系统。客观上讲,彼时新生的中国共产党巡视制度的建构并不完善、实践条件也不充分,以至于在制度落实过程中遇到诸多瓶颈,体现出许多问题与不足,例如被交通通讯条件限制、受党内左倾思想和“唯成分论”不良影响等。然而,由于历史阶段的特殊性,它必须承担起联系中央与地方、党与基层群众的重要革命和组织任务,也的确在党极其艰难的岁月中,一定程度上起到了恢复和沟通央地党组织联系、协助党的方针政策落实、改组和重建地方党部、发展党的组织和群众基础、协助各地方开展革命与群团运动等历史作用。可以说,土地革命时期中国共产党巡视制度的波折探索和实践,既为党内巡视制度本身的建立和发展起到了初步推动作用,也为党逐步摆脱苏联控制、整顿党内不良风气和思想、走独立自主探索马克思主义政党理论与中国革命实际相结合的革命发展道路积累了丰富的经验教训。总体上看,中国共产党巡视制度从土地革命时期的建立、探索、调整,到进入新的历史阶段后的不断完善、发展,都是党在探索马克思主义政党理论与中国具体革命、建设、改革、发展实际相结合的马克思主义中国化进程中所形成的宝贵成果,体现了中国共产党决心带领中国人民走独立自主发展道路的决心和勇气。这一系列的探索经验,对现今执政党建设、基层党组织建设、党群关系改善和腐败治理都有重要的借鉴意义。因此,回顾和研究土地革命时期党内巡视制度的确立基础、整体发展、建构与实践特点、历史作用、经验教训等问题,既有利于在还原历史原貌的基础上深入思考党探索马克思主义中国化的历史规律与具体方法,也有利于以史为鉴反观当前新的历史条件下党内巡视制度的建构与实践,反思其时代任务、探寻其发展方向、创新其实践方法,以便进一步在新的国内外情势中逐步提升党的执政能力和治理水平。

冯志峰^[5]（2018）在《地方党委书记权力运行与制约机制研究》文中研究说明中国政治组织体系主要分为中央政权、地方政权和基层政权,由中央、省、市、县、乡五个层级组成。相对于中央政权和基层政权而言,地方政权包括省市县三级,成为我国政权系统承上启下、协调各方、高效运转、强本固基的关键枢纽,对维护党中央权威、落实中央决策部署、凝聚党心民心、决胜全面小康、不断推进中国特色社会主义伟大实践发挥着不可或缺的作用。根据《中国共产党章程》规定,中国共产党的组织体系分为中央组织、地方组织和基层组织三个层级。地方党委组织承上启下、统揽大局、协调各方、强本固基,既是中央精神的执行者和建议者,又是地方经济社会发展的决策者与领导者,承载着领导地方党的组织建设,履行落实“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的重要职责,成为加强地方治理能力建设条块结合的交汇点,是推进国家治理体系和治理能力现代化的关键力量。地方党委书记权力运行与制约机制的科学与否,直接影响到党的执政基础。地方党委书记角色定位、职位属性与运行特性,内在地反映了地方党委组织的执政规律,蕴含着党组织权力运行与制约之道。遵循其行为之内在逻辑,地方党委书记权力运行规律可提炼为“弹性定律”,鲜明地体现出独特的“二重”性,表现为“双刃剑”的作用,既能够实现有效治理、维护社会稳定,也有可能引发权力腐败、危害人民利益,销蚀党的执政基础。地方党委书记权力腐败在内外不良因素的交互作用下,总体呈现出“十大特征”,体现为“多面人”角色,其演化逻辑可归纳为“地方党委书记权力腐败强化跃迁定律”,作为地方主导改革的改革者反而成为改革阻力制造者。为扎实有效地“改革改革者”,破除权力制约“悖论”,就必须统筹“个人修养教化、体制机制转化、社会风气净化”,构建科学系统、务实管用、操作简便的地方党委书记权力运行与制约机制。为此,必须立足于中外权力制约理论基础之上,深刻把握地方党委书记权力运行“弹性定律”诱致成因,认真分析其生成逻辑,精准提炼地方党委书记权力制约之道,努力促进“文本规定”与“实践运行”的有机融合,将“自我律动法”与“一制九转法”深度融入到地方党委书记权力制约机制之中,努力实现权力高效运行与有效制约的动态平衡,着力提高地方党委书记执政本领,提高党的执政能力,巩固党的执政地位,为实现中华民族伟大复兴提供坚强的领导核心、组织保证和力量保障,为人民群众创造美好生活。

李宗明^[6]（2016）在《我国基层海事机构廉政文化建设研究》文中指出党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央高度重视、全面推进党风廉政建设,使党风、政风为之一新,得到了全国人民的衷心拥护和高度评价。党中央和国务院出台了众多的廉政建设相关规定,其中就有关于加强廉政文化建设的要求。2015年,中共交通运输部海事局党组、交通运输部海事局联合下发了《关于加强全国海事系统廉政文化建设的指导意见》,对全国海事系统的廉政文化建设进行了部署。腐败有其深刻的文化根源,文化的影响是长期的,反腐倡廉的实质是廉政文化与腐败文化的较量。因此要加强廉政文化建设,不断形成有利于反腐倡廉建设的思想观念、文化氛围,发挥廉政文化对于治理腐败的基础性和长效性作用,为我国新时期的社会主义现代化建设提供坚实的纪律保障。本文运用公共管理学的方法,对我国基层海事机构廉政文化建设问题进行调查研究,依据软实力理论、治理理论等公共管理理论,并比照国内外廉政文化建设经验,提出我国基层海事机构廉政文化建设的对策建议。本文共分为五章,第一章为绪论,主要介绍了研究背景和意义及国内外研究现状；第二章介绍了廉政文化相关概念,软实力理论、组织文化和腐败治理理论的基础理论;第三章为基层海事机构廉政文化建设现状研究,总结基层海事机构廉政文化建设主要成果,重点分析存在问题及其产生原因：第四章研究了国内外廉政文化建设的经验做法;第五章为我国基层海事机构廉政文化建设的对策建议,共提出了提高廉政文化软实力思想认识、健全完善廉政文化建设机制、创新廉政文化建设方法、充分发动群众参与廉政文化建设等四个方面的对策建议。

倪天颖^[7]（2016）在《省级政府“三公”经费公开政策执行偏差研究》文中研究表明在我国,以“三公”经费为代表的行政经费名目繁多、开支巨大,尽管为我国公共部门履行职能提供了有效的物质保障,但“三公”消费穷奢极欲、假公济私的反面事件也屡屡见诸媒体,社会影响十分恶劣。“三公”经费公开在这样的背景下应运而生,是政府遏制不当“三公”消费、响应人民呼声、建立透明政府的重要手段。省级政府“三公”经费公开在各级政府中具有承上启下的重要作用,但是自2011年国务院首次部署“三公”经费公开工作以来,我国省级政府在该项工作上的表现良莠不齐,政策执行效果并未达到预期。政策执行中出现了哪些偏差?如何纠正不利偏差?对这些问题进行深入研究,具有非常重要的意义。论文回顾了政府“三公”经费公开政策的产生和发展,归纳了省级政府公开“三公”经费政策的具体要求,通过大量的资料和数据,提炼当前省级政府总体在该项工作上取得的主要成效,重点分析了省级政府“三公”经费公开政策执行偏差的主要表现及类型,并借鉴相关理论,剖析这些偏差产生的原因。在介绍部分国（境）外政府行政经费管理先进经验和我国部分政府“三公”经费公开有效做法的基础上,提出了纠正省级政府“三公”经费公开政策执行偏差的对策,例如:完善“三公”经费开支标准、提高省级政府“三公”经费公开政策执行标准、优化“三公”经费公开的政策环境、充分调动各方参与者积极性等。

廖建华^[8]（2012）在《村党组织书记职业化建设的实践与思考》文中研究指明随着农村改革发展的不断深入，农村社会涌现出许多新情况、新问题，对村党组织书记队伍建设提出了新的更高要求。党中央历来高度重视村党组织书记队伍建设，近年来相继颁布了一系列加强村党组织书记队伍建设的指导意见，旨在提高村党组织书记队伍整体素质，增强农村基层党组织战斗力。在此背景下，各地结合实际，在实践上积极探索、创新，走出了一条村党组织书记队伍职业化发展之路。村党组织书记职业化是适应新时期农村经济社会变革，及自身岗位职能转变的实践创新成果。职业化的村党组织书记要求具备较高的政治素养和职业能力，经特定的选拔、培养、管理等程序上岗履职，以处理农村党务、村务为主要工作特征，并朝专职化的趋势发展。各地在村党组织书记职业化建设实践中纷纷建立起了职业化的相关管理制度，在探索过程中积累了较为丰富的实践经验，并取得了一定的实践成效，但同时也凸显出某些亟待解决的问题，如对村党组织书记职业化的理论支撑挖掘不足，导致分歧不断，注重上层的制度设计却忽视村党组织书记个体素质能力的培养等。因此，有必要进一步对村党组织书记职业化的实践进行深入、系统的研究，总结经验，分析问题，并对之进行完善发展，推动村党组织书记职业化这一新的制度雏形早日丰满羽翼，充分发挥其在提高村党组织书记队伍素质，加强基层党组织建设和推动农村经济社会发展方面应有的积极作用。通过对宜兴等地村党组织书记职业化建设实践情况分析和总结的基础上，系统分析了村党组织书记职业化建设的发展现状和存在的问题，提出了村党组织书记职业化的发展之路。并通过构建以村党组织书记为民服务为核心的职业意识、岗位目标制胜的职业能力、依法履职的职业行为及职责本位的职业道德为主要内容的村党组织书记职业化素质能力体系。并从明确村党组织书记的选任标准、拓宽选人渠道、改进选任方式、加强后备人才培养等方面创新村党组织书记的选拔任用机制；从明确村党组织书记教育培训的目标、科学设定教育培训内容、拓展教育培训方式、整合教育培训资源、建立长效机制等方面来健全村党组织书记的教育培训体系；从明确村党组织书记的岗位目标职责来理顺农村“两委”关系，建立健全村党组织书记正常的工作制度、监督制度、考核制度及退出机制等来完善村党组织书记的监督管理机制；从落实经费、健全保障机制和创新激励机制等方面来完善村党组织书记的激励保障制度，从而构建村党组织书记在选拔任用、教育培训、监督管理、激励保障等制度机制建设为主要内容的村党组织书记职业化制度体系。通过村党组织书记职业化素质能力体系和制度体系来构建完整的村党组织书记职业化体系，探索一条村党组织书记职业化的科学发展之路，回答村党组织书记职业化的实践问题。

杨志超^[9]（2012）在《党的建设科学化的理论与实践研究》文中进行了进一步梳理党的十七届四中全会围绕党的建设总体思路和部署,在深刻分析国际形势的巨大变化和国内改革面临的“四大考验”的基础上,提出了“党的建设科学化”这一全新命题。这一命题,是中国共产党在领导中国特色社会主义现代化建设的历史进程中,在总结党在发展和建设过程中的经验和教训的基础上,面对新的历史环境而提出的关于加强和改进党的建设的目标和思路。中国共产党作为无产阶级性质的政党,其建设思想来源于马克思主义政党理论。马克思、恩格斯、列宁等马克思主义经典作家围绕无产阶级政党建设问题,提出了许多科学建党的思想,成为了“党的建设科学化”的理论来源。同时,外国执政党通过加强自身建设来防范和应对执政风险的有益经验,为推进党的建设科学化提供了有益借鉴。中国共产党的建设史,就是一部不断推进党的建设科学化,不断提高党的建设科学化水平的历史。高度重视和不断加强党的自身建设,是中国共产党在中国革命中战胜敌人,在建设中取得成功,由小变大,由弱到强,不断发展和成熟的一大法宝。在中国革命、建设和改革的各个历史时期,中国共产党都根据不同的历史环境和发展状况,通过各种方式加强和改进党的建设,不断推进党的建设科学化进程,形成了党的建设科学化的基本经验。进入新时期,国际国内形势都在发生着深刻变化,给执政中的中国共产党带来了严峻的挑战：国际形势的复杂多变,对党的国际视野和处置国际事务的能力带来了挑战；国内发展过程中存在的深层次矛盾和不断出现的新问题,对党的执政能力提出了更高的要求；党的自身建设也依然存在着诸多问题和不足,制约党的建设科学化的消极因素依然层出不穷。因此,党的建设的科学化命题的提出是时代的要求,是错综复杂的国际、国内形势发展变化向我们党的建设提出的新要求,也是加强和改进党的建设,解决党的建设过程中所面临问题的现实需要。新时期提高党的建设科学化水平,最根本的就是实现理论、制度和方法的科学化,用科学化的理论指导党的建设,用规范化的制度保障党的建设,用现代化的方法推进党的建设。在理论科学化方面,马克思主义学习型政党建设是加强党的理论建设的重大举措,而它所构建的马克思主义理论支撑体系、中国特色社会主义理论武装体系、社会主义核心价值养成体系、全方位多层次学习管理体系四大体系,形成了科学理论指导系统,为党的建设提供了理论指导。在制度科学化方面,要建立和完善党内制度体系,充分认识党的制度体系建设的重要性,明确把握党的制度体系建设的目标和要求,有效提高党的制度体系建设的科学化水平。在方法科学化方面,推进互联网时代的党建工作,加强电子党务体系建设,提高党的建设的信息化水平。

丁宇^[10]（2011）在《走向善治的中国政府管理创新研究》文中研究说明随着时代的发展,管制型的政府管理越来越不能适应现代市场经济和政治发展的要求,必须进行政府管理的理论创新、体制创新和方式创新。善治是政府与公民社会对公共事务的合作管理模式,是政治国家与公民社会的最佳结合状态,是政府管理创新的努力目标。在善治的视角下对政府管理创新进行探讨,不仅具有较大的理论价值,而且具有重大的现实意义。本文运用善治理论,从善治的基本诉求出发,对中国政府管理创新进行了较为全面的分析和研究。本文第一章对政府管理的内涵和善治理论的产生的背景进行了介绍,对治理与统治、善治与善政的逻辑关系进行了辨析,论述了善治的基本诉求——法治性、服务性、责任性、民主性、合作性,并对政府管理创新的概念、类型及层次进行了分析。本文第二章对善治视角下中国政府管理创新的意义、目标、指导思想和基本原则及确立善治目标的依据进行了论述。中国政府管理创新是加强政府法治建设的必然要求,是应对全球化时代挑战的需要,是促使经济体制改革和政治体制改革顺利推进的关键,是消除传统行政文化不良影响的基本途径,也是回应公民社会建构和利益主体多元化的需要。善治视角下中国政府管理创新的总体目标是实现善治,具体目标是建设法治型政府、服务型政府、责任型政府、民主治理型政府和分权合作型政府。本文第三章对中国改革开放以来政府管理创新的基本进程进行了详尽的比较和分析,得出了中国政府管理改革正在走向善治的基本结论。中国政府管理改革的发展趋向是从人治政府走向法治政府、从管制政府走向服务政府、从权力政府走向责任政府、从威权政府走向民主政府、从“独角戏”政府走向“分权合作型政府”。本文第四章对政府管理理念创新的重大意义进行了分析,进而从政府管理理念创新的相关内涵、转变的必要性、途径等方面论述了善治视角下政府管理理念创新的主要内容,即从人治理念到法治理念的转变、从管制理念到服务理念的转变、从权力本位理念到责任本位理念的转变、从封闭政府理念到透明政府理念的转变、从政府本位理念到社会本位理念的转变。政府管理理念创新的总体要求是坚持以人为本,实现科学发展；坚持公共利益至上,实现和谐发展；坚持实事求是,实现稳步发展。本文第五章论述了善治视角下中国政府管理模式的创新,即创新依法行政体制,构建法治尊崇型政府管理模式；创新服务行政体制,构建顾客导向型政府管理模式；创新责任追究机制,构建责任担当型政府管理模式；创新信息交流机制,构建透明运作型政府管理模式；创新分权化治理机制,构建分权合作型政府管理模式。本文第六章从依法行政、民主行政、服务行政、责任督政、合作施政五个方面论述了善治视域下的中国政府管理方式创新的具体途径。本文最后结合经济发展方式的转变,从政府管理创新是全要素的革命、全领域的革命和全过程的革命等几个不同的角度揭示了政府管理创新是一场深刻的革命,并且以善治为理论视角展望了中国政府管理创新的美好前景。

二、江西抚州：党政官员电视“述廉”（论文开题报告）

（1）论文研究背景及目的

此处内容要求：

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例：

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

（2）本文研究方法

调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、江西抚州：党政官员电视“述廉”（论文提纲范文）

（2）县级人大及常委会履行监督职能的问题与对策研究 ——以Y区为例（论文提纲范文）

（3）党外公职人员监督研究（论文提纲范文）

（4）土地革命时期中国共产党巡视制度研究（论文提纲范文）

（5）地方党委书记权力运行与制约机制研究（论文提纲范文）

（6）我国基层海事机构廉政文化建设研究（论文提纲范文）

（7）省级政府“三公”经费公开政策执行偏差研究（论文提纲范文）

（8）村党组织书记职业化建设的实践与思考（论文提纲范文）

（9）党的建设科学化的理论与实践研究（论文提纲范文）

（10）走向善治的中国政府管理创新研究（论文提纲范文）

四、江西抚州：党政官员电视“述廉”（论文参考文献）

• [1]基层干部违反八项规定的防控治理机制研究 ——以江西省为例[D]. 古奕. 南昌大学, 2021
• [2]县级人大及常委会履行监督职能的问题与对策研究 ——以Y区为例[D]. 张蛟. 西华师范大学, 2020(06)
• [3]党外公职人员监督研究[D]. 杜俊奇. 中国政法大学, 2020(08)
• [4]土地革命时期中国共产党巡视制度研究[D]. 宋婧琳. 电子科技大学, 2019(01)
• [5]地方党委书记权力运行与制约机制研究[D]. 冯志峰. 中共中央党校, 2018(02)
• [6]我国基层海事机构廉政文化建设研究[D]. 李宗明. 大连海事大学, 2016(10)
• [7]省级政府“三公”经费公开政策执行偏差研究[D]. 倪天颖. 上海交通大学, 2016(08)
• [8]村党组织书记职业化建设的实践与思考[D]. 廖建华. 江南大学, 2012(04)
• [9]党的建设科学化的理论与实践研究[D]. 杨志超. 兰州大学, 2012(09)
• [10]走向善治的中国政府管理创新研究[D]. 丁宇. 武汉大学, 2011(03)

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