论内部审计的法制化、规范化和科学化

论内部审计的法制化、规范化和科学化

一、浅谈内部审计的法制化、规范化和科学化(论文文献综述)

陈忆平,邓彦[1](2021)在《G省高教系统制度强审落实跟踪研究》文中研究说明面对审计工作的新定位新任务新要求,各地审计机关大力实施包括制度强审在内的强审工程建设。本文在对国内审计新形势、审计法律制度和制度强审研究的基础上,通过对高等教育系统内部审计职责、制度规范现状的分析,结合实践情况,提出制度建设完善的途径和措施;提出以规范单位内部管理、落实政策措施,加强信息化建设、人才建设、审计质量控制等为重点的制度建设框架;以严格制度执行监督、坚持依法审计、完善审计业务考核评价等为重点的制度执行机制;以提高依法审计意识和能力、落实跟踪、加强监督问责为手段的制度落实跟踪机制。通过制度强审落实与跟踪,动态监控制度建设、完善和执行情况,提升审计工作质量和效率,实现审计工作的法制化、制度化和规范化。

饶曦,黄蓉兰,邱铭,陈菁[2](2020)在《我国国家审计与内部审计关系演进研究综述》文中提出国家审计与内部审计之间的关系先后经历了"主从型"与"协助型",二者之间关系的演进是顺应我国国情和时代的发展所需。随着审计监督机制的日益完善,只有强化国家审计与内部审计的协同互助,积极贯彻落实中央对审计体系构建的决策部署,才能更好地优化审计资源配置效率,增强审计监督合力,更好地发挥审计监督作用。

胡汇祾[3](2020)在《高校审计档案管理探析》文中指出基于档案管理的主要法律法规体系,结合高等学校审计档案管理现状,得出规范管理的重要性,分析高校内部审计档案管理实践中存在的问题,结合日常工作实践,从加强档案教育、建章立制、教学相长、档案利用,以及构建审计档案文化价值体系等方面,提出了规范及创新审计档案管理工作的建议,为高校审计档案管理实践提供借鉴.

高晓霞[4](2020)在《国家治理体系中的审计监督研究》文中进行了进一步梳理现代意义上的国家审计是国家政治制度、经济制度和法律制度的重要组成部分,是国家治理体系中的公共问责和监督控制系统之一。中国特色审计监督制度是中国特色社会主义民主政治制度的重要组成部分。国家治理体系中的审计监督作为党和国家监督体系中的重要组成部分,不仅具有其内在的政治逻辑,而且要在国家治理现代化进程中发挥多方面的治理功能。审计监督既是政治制度的重要内容,也是一个国家政治文明的标志,同时,强化审计监督又是坚持依法治国和加强政治文明建设的重要举措。国家审计作为一种制度设计和制度安排,既是民主政治发展的内在要求,也是实现民主政治的路径和手段,说到底则是民主与法治的统一。研究国家治理体系中的审计监督不能单纯从经济学的视角看问题,而要将审计监督放置在国家治理的大视野中进行考察,围绕国家治理法治化、民主化、透明化以及责任性等基本属性准确把握其对于审计监督的内在规定性及现实需求,进而以政治学的理论与方法探讨中国特色社会主义审计监督的政治逻辑与治理功能。基于此,考察国家治理体系中的审计监督必须遵循“政治逻辑—治理功能—行动路向”的分析框架,以马克思主义权力监督理论为指导,批判性地借鉴西方权力监督多维理论视角中的合理因素,侧重运用人民主权理论、治理理论、委托代理理论等理论分析工具深入探讨审计监督作为一种政治制度在国家治理体系中所发挥的职能作用及其由于各种现实挑战而出现的期望差距,并且全面分析把政治制度优势转化为治理效能的行动路向。依据这一研究逻辑,首先就要基于对审计监督的历史溯源和理论阐释,深刻理解国家治理现代化对于审计监督职能的现实需求。其次,从政治学理论视角来看,国家治理体系中的审计监督作为权力监督和权力制约的一项制度安排和制度设计,其独特的政治逻辑在于其政治权力基础、政治体制优势和民主政治动因。第三,国家治理体系中的审计监督作为党和国家监督体系的重要组成部分所发挥的职能作用具有独到的治理功能,包括权力制约与法治功能、信息公开与透明功能以及民主参与和问责功能等。第四,从政府公共部门审计监督制度效能的角度来看,国家治理中的审计监督作为党和国家监督体系的制度支柱之一承载着党和国家以及全社会对其在国家治理体系中发挥“啄木鸟”、“看门狗”和“达摩克利斯之剑”职能作用的普遍期望。然而,审计监督制度所发挥的实际效能却始终存在一定的期望差距,主要表现为由于种种原因所导致的审计监督独立性期望差距、公开性期望差距和责任性期望差距。最后,国家治理体系中审计监督的行动路向就是要基于新时代党和国家监督体系权威性、协同性和有效性的总体要求,在党的集中统一领导下坚持依法独立审计,实现审计全覆盖,并且在与其他监督制度有机贯通与相互协调中形成监督合力,通过审计信息公开维护公众知情权,强化审计结果信息披露和审计问责,突出技术支撑,进而更好地发挥审计监督在国家治理中的职能作用,不断提高审计监督的制度执行力和治理效能,缩小和弥合审计监督制度在独立性、公开性和责任性等方面的期望差距,进一步提升中国特色审计监督公信力。一个国家的审计体制必须与该国的政治文化传统、政治道路选择以及政治体制优势等相适应,才能在治理体系中更好地提升制度执行力和治理效能。中国特色社会主义审计监督制度作为国家审计与中国特色社会主义政治制度相结合的产物,不仅合乎审计制度的本质即民主政治的内在要求,而且符合中国的现实国情以及国家治理现代化的现实需求,同时,也体现了中国特色社会主义政治道路选择。中央审计委员会的成立,为党统一指挥审计监督工作提供了政治制度依据和政治体制保障,是党的领导这一政治原则和党的全面领导制度在中国特色审计监督工作中的落实与体现,是符合新时代中国特色社会主义政治制度本质要求的审计领导制度和审计管理体制创新,也是审计监督充分发挥职能作用,回应社会普遍期待的根本遵循和制度保障。新时代国家治理体系中的审计监督内在地要求加强党对审计监督工作的全面领导,坚持依法独立审计。在此基础上,要进一步强化审计信息公开,维护公众的审计信息知情权。此外,要不断扩大公众参与,增强审计监督制度与其他监督制度的有机贯通和相互协调从而形成协同性和整体合力。最后,还要继续加大审计监督与公共问责力度,提升审计监督的有效性与实效性。总之,研究国家治理体系中审计监督问题的关键在于如何把中国特色审计监督的制度优势转化为治理效能。只有基于以制度保障制度的治理逻辑,紧紧依靠党的全面领导制度的根本保障,不断增强制度意识,维护制度权威,依法独立行使审计监督权,在审计全覆盖的过程中实现制度协同,强化审计问责,切实提高审计监督制度执行力,才能在中国特色审计监督制度优势的基础上真正实现其治理效能,避免出现“制度空转”,从而缩小和弥合审计期望差距,在党和国家监督体系中更好地发挥职能作用,在国家治理现代化进程中更好地实现中国特色审计监督的治理效能。

黄永林,徐薇[5](2020)在《近20年教育内部审计改革发展的历史回顾》文中进行了进一步梳理1998年,我国审计管理体制改革,教育部设立独立的内部审计机构。本文回顾了教育部内部审计机构建立20年以来我国教育审计改革和发展的情况,包括加强内部审计机构建设、建立和完善教育内部审计工作制度、重点开展经济责任审计、基建修缮工程项目和财务预决算审计,以及适应新形势,不断拓展工作领域,所取得的成绩。近20年来,我国教育内部审计在促进教育部门和单位执行党和国家的财经法规,强化内部财务管理,提高教育经费使用效益,维护教育系统合法权益,加强党风廉政建设等方面,发挥了重要的作用。

王莉莉[6](2019)在《中国政府预算绩效管理制度优化与国际经验借鉴研究》文中指出财政是国家治理的基础和重要支柱。财政资金作为社会的公共财力,在助力政府履行社会公共服务职能、实现社会公平正义、推动经济增长等方面发挥着显着作用。但是,由于政府及其所属的公共部门客观上存在着提供公共产品的垄断性,缺乏竞争机制,从而就使财政资金的支出难以摆脱低效率状态。如何保证政府提供公共产品的充分性又克服其供给的低效率状态,最大限度地实现低成本的公共福利效应目标,是经济学界、特别是财政学界长期以来研究的重点内容之一。欧美国家通过充分的制度供给,将私人部门的绩效管理理念和方法引入公共部门预算管理中,完善预算管理制度,提升财政运行效率,实现公共资源的优化配置,对现代财政发展产生了重要影响。中国政府自21世纪初引入绩效管理后,不断地将国际经验本土化,探索适合国情的预算绩效管理模式,目前正处于全面实施预算绩效管理阶段。在此背景下,深入探讨中国已有预算绩效管理制度执行中的经验和问题,以优化未来全面实施预算绩效管理的制度,对于进一步完善预算绩效管理本土化的理论与方法,体现制度约束对现代财政规范运行的保障作用,具有重要的理论价值与现实意义。论文以中国当前全面实施预算绩效管理为主线,将理论与实践相结合,运用比较研究、规范研究与实证研究的方法,对中国已实施制度进行定性和定量评价。结果发现已有政策的执行尚未全部达到预期效果。在评述了美国和英国政府绩效预算管理制度体系历史演进后,其有益经验为中国实践带来了一定的启示。当前宜采用人大立法、政府执行和社会力量参与的政府主导的预算绩效管理模式,但要继续深入微观层面,切实优化未来正式制度及其实施机制,完善绩效管理各实施环节和保障措施。主要内容和结论有:一是,以公共经济学和新制度经济学为理论依据,分析预算绩效管理制度化的经济价值,即优化制度供给可以提升公共经济绩效。具体表现为:为公共部门行为树立公共价值、反映公共经济行为的绩效结果、降低公共部门之间的交易费用和对公共部门资金运用进行再约束。二是,采用量化分析方法,对已实施制度的效果和执行情况进行评价,以结果为依据,总结存在的问题。制度贯穿了政策的全部过程,在肯定中国政府预算绩效管理取得初步成果的基础上,采用断点回归方法,对已实施的政策效果进行实证检验。结果显示,财政部发布416号文(2011)后,对地方财政预算申请有明显的约束作用,但对财政透明度和民生支出水平的提升尚未有显着影响。之后采用文本分析法和问卷调查法,进一步分析地方政府预算绩效管理的制度供给及其执行情况,依据分析结果,找出了影响政策实施的关键问题。三是,在梳理了国外研究文献的基础上,对美国联邦政府和英国中央政府的绩效预算制度体系的历史演进进行总结,尤其是英国政府的预算管理模式更具借鉴意义,并从微观层面上探讨了在顶层制度约束、绩效指标协商、绩效信息使用和绩效问责应用等方面对中国的启示。四是,从预算绩效管理制度、管理模式和方法等实施机制上,优化全面实施预算绩效管理。首先应从顶层制度设计入手,理顺评审部门职能分工,减少交叉。其次,优化预算绩效管理的各环节衔接和方法设计。最后,提出加大绩效分析专业人才培养、建立智能绩效信息分析技术平台和开发绩效信息资源对接系统的保障措施。论文以优化中国预算绩效管理制度为目标,主要做了以下创新性研究:一是,基于公共经济学和新制度经济学的理论,系统研究了预算绩效管理制度化的经济价值。将预算绩效管理政策予以制度化,可以有效地降低公共部门之间的交易费用,提升公共经济绩效。二是,对已有政府预算绩效管理制度及其实施进行定量评价,提出并分析问题。采用断点回归分析法,对省级政府层面实施预算绩效管理制度的效果进行实证检验,发现未达到政策全部预期,即对地方政府年度预算申请有明显的约束作用,但对财政透明度和民生支出的提升无显着影响。据此,又进一步采用文本分析法和问卷分析法,对地方政府所出台法规政策的文本属性和内容、执行情况以及影响执行因素等进行量化分析,以分析结果为依据,总结当前预算绩效管理中存在的问题。三是,构建物元综合绩效评价模型,改进公共部门整体支出绩效评价方法。将物元分析法与平衡计分卡、关键指标法、层次分析法等方法相结合,运用平衡记分卡选取维度,确定每个维度下的关键指标,利用层次分析法测算各层维度、指标的权重,每个步骤结合物元分析法计算出关联度,对应等级标准,量化得出综合绩效水平等级,结果明确,可操作性强。

郭春媛[7](2019)在《我国文物保护经费有效供给研究》文中认为文物保护经费是我国文物保护的基础,是文物事业发展的保障,经费能否充分、有效供给是社会对文物工作关注的焦点问题之一。我国一直实行文物保护经费政府供给,在中央、地方两级政府的共同关注下,文物保护经费在保护传承文化遗产,为公众提供公共文化服务,增强中央政府文物保护宏观调控能力等方面发挥了重要作用。然而2013年以来,我国文物保护经费供给遇到严峻挑战,基层文物保护经费严重不足,地方政府缺乏文物保护经费供给动力,企业和个人参与文物保护经费供给渠道不畅,公众对于文物保护工作的满意度不增反降,我国文物保护经费陷入供给不力、效率低下的困境。本文以文物保护经费供给为切入点,通过大量数据资料分析,修正文物保护经费供给体系存在问题,探讨文物保护经费有效供给途径,希望通过经费供给方式的调整解决基层文物保护困境,调动地方政府文物保护积极性,构建全社会共同参与文物保护的良好局面,满足公众对文物产品的供给需求。本文研究方法上选择公共财政理论做为研究文物保护经费供给的理论基础,以建国以来我国文物事业发展历程及趋势做为研究的现实依据,梳理文物保护经费供给情况,对照公共财政理论的公共性、有限性、公平性和效率原则,从文物保护经费供给规模、供给主体、供给结构、供给效率四个方面对文物保护经费供给中存在的问题及原因进行逐一论述,剖析文物保护经费供给与公共财政要求和我国文物事业发展不相适应的部分。文章收集整理了建国以来我国文物保护经费供给的数据资料,对长时段内经费供给数量及分配进行纵向对比,同时开展跨行业、跨国界的横向比较,使经费供给分析更具说服力。通过对比分析,对我国文物保护经费供给问题有了更为清醒的认知。文物保护经费供给受公共财政体制和文物事业发展双重影响,伴随我国公共财政体制改革日益深化和文物事业转型的影响,文物保护经费供给出现了明显的不适应,经费供给的调整滞后于财政体制演变步伐,滞后于文物事业发展脚步,直接导致文物保护产品供给与公众需求矛盾突显。主要表现为:文物保护经费供给总体规模不足,与我国庞大的文物资源数量不相匹配;经费供给主体单一,政府垄断式供给加重公共财政负担,限制了经费规模和公众参与程度;供给结构不合理,文物保护经费供给范围有限,对不同类型文物保护主体存在供给对象差异化,供给方向偏重于微观项目实施而忽视宏观调控,在文物资源分布及经济发展不同区域间明显供给不均衡的现状,与我国文物保护制度及事业发展现状不相适应;供给效率低下,文物保护经费投入效果缺乏考核标准,财政资金效率未得到充分体现等等。虽然不能将文物产品供给之成败完全归咎于经费供给制度,但经费供给背后所反映出来的是我们文物保护治理能力和水平的高低,经费做为撬动事业发展的重要引擎在其中有着不可替代的作用。文物保护经费供给存在的问题已经导致了文物保护产品供需矛盾,引发了公众对文物保护产品供给现状的不满。解决文物保护经费供给,成为我国文物保护事业发展现阶段面临的关键环节。“以政控财,以财行政”,要解决文物保护产品供给问题,必须透过经费解决行政管理领域需要改进的环节,通过经费供给制度的调整转变管理行为,学会以经费为杠杆发挥文物保护职能,最终实现对文物保护产品的充分有效供给。文物主管部门要从具体审批事项中超脱出来,转而关注文物管理政策研究和文物保护经费制度设计,调动全社会积极性,共同参与文物保护。为此一要转变政府职能,实现文物产品供给主体多元化,根据文物保护产品的不同类型,合理确定政府、企业、公益组织不同供给主体,形成政府公共财政引导型供给为主导,企业、个人资本参与型供给为补充,公益组织志愿型供给为辅助的多元化供给体系;二要多方供给,扩大文物保护经费供给规模,调动政府、企业、公益组织及文博单位自身优势,探索多方供给模式;三要事权财政一致,优化文物保护经费供给结构,合理划分中央与地方文物保护事权并建立与之相匹配的财权,建立第三方对文物部门支持的工作机制;四要加强制度建设,推进经费供给行为规范化,完善经费供给法制和标准建设;五要提升治理能力,增强文物保护经费供给效率,适应新形势我国文物保护事业的发展趋势和公众需求,提升文物保护工作治理能力和治理水平,实现文物保护经费供给规范化,为文物产品的充分有效供给提供保障。本文的创新之处有四:一是运用公共财政理论分析文物保护经费供给,为研究寻找到明确的理论基础;二是从供给规模、供给主体、供给结构、供给效率四个角度分析文物保护经费供给现状及问题,构建出文物保护经费供给分析的系统框架;三是提出了新的中央与地方文物保护事权划分标准并以此构建事权财权一致的管理模式,即将现有的以属地管理为原则的事权划分体系,调整为以所承担的工作内容为原则的新型事权体系,并在此基础上建立起与之相匹配的财权;四是提出建立省级以下文物保护经费转移支付制度,解决基层文物保护经费困境。文物保护经费供给事关我国文物事业发展大计,是国家文物事业发展政策的体现,有效的经费供给对于满足公众对文物保护产品的需求、提升文物行业治理体系和治理能力,开创我国文物保护事业的新局面都将产生重要的影响。

马薇[8](2019)在《国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革研究》文中研究说明审计监督作为国家权力监督体系中的一项关键制度安排,通过权力监督权力的根本形式发挥制约功能,进而在提升公共资源配置效率、维护国家财政经济安全、提升政府效能、促进廉政建设等方面具有无可替代的重要作用。进入新时代,审计监督建设愈发显得迫切。为此,党的十九大明确提出“改革审计管理体制”的总体要求。这意味着审计领域的改革将要走进“深水区”,触碰深层次的体制、结构等问题,以更好发挥审计监督在党和国家监督体系中的重要作用。在党中央已然进行审计管理体制改革之时,地方层面上的跟进和创新情况更为值得关注。在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下,地方各级政府和审计机关既坚决执行党中央、国务院和审计署的改革部署,又结合本地特色实现创新发展,使得地方审计管理体制改革“始终在路上”。作为国家治理中的一项基础性制度安排,随着国家治理现代化进程的加快和深入,现行的地方审计管理体制在诸多方面上已然无法适应国家治理现代化的现实要求,因而推进地方审计管理体制改革具有了显着地必要性。事实上,国家治理现代化进程已然为地方审计管理体制改革的目标、内容、过程、趋向等提出了具体的要求,以更好地服务于国家治理现代化进程。为在国家治理现代化背景下有效开展分析研究,本文基于已有研究成果梳理以及国家治理理论、公共受托责任理论等相关理论工具,搭建起了国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革的分析框架。它由内外两部分组成,在内部主要由组织、权力、制度、机制等要素构成;在外部则由党的领导、审计体制、审计价值构成。从历史的角度来看,我国审计管理体制先后经历旧审计阶段、红色审计阶段、现代审计阶段、新时代审计阶段四个时期。通过回顾和梳理历史,能够清晰认识其发展成就,并归纳出发展规律以更深入的理解审计制度建设的“中国特色之路”。当然,现阶段的地方审计管理体制依然存在诸多不足。基于分析框架,这主要体现在组织设置与国家治理需求不相匹配、权力划分与国家治理趋势相违背、审计制度与国家治理体系相互脱节、审计机制与国家治理现代化运行难以契合。针对现实困境,部分地区已经展开了改革尝试。本文选取南京、广州、重庆、贵阳四地进行个案研究和比较分析,既具象化展示当下地方审计管理体制改革的现状,也试图从典型案例中获得建设性启示。基于分析框架和案例研究,本文提出,在国家治理现代化背景下推进地方审计管理体制改革应当首先明确两个前提条件,即价值取向和审计体制模型。前者包含坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,强调国家审计服务国家治理的内在规定性以及独立性、权威性、专业性价值的树立;后者则强调应保持行政型审计体制基本不变。在此基础上,国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革的实施路径应当从组织、权力、制度、机制四个方面上具体展开。其中,组织设置包括审计机构的增减、地方审计委员会的建设以及组织关系厘定;权力优化涉及管理权限确认、审计职能转型和权力清单制度建设;制度建设既要注重静态层面上的良法和制度建设,也要注重程序设计以保证动态层面上的依法执法落实;机制修缮则分为内生机制、外部机制和联接机制三个方面。这四部分既相互独立,发挥独特作用,又相互统一,共同构成地方审计管理体制改革内容。总之,推进地方审计管理体制改革是贯彻落实党的十九大精神的重要体现,是紧跟党中央和国家有关审计改革步伐的重要举措,亦是推进地方审计事业发展的根本出路。

潜靓靓[9](2019)在《YC市统计局内部审计问题探讨》文中研究说明近几年,审计的监督作用随着经济社会的发展愈发重要。特别是党的十八届四中全会提出:“要对公共财政、国有资产及资源、党政主要领导和国有企事业单位领导履行经济责任情况等方面实现审计全覆盖。”2016年,审计署再次出台了《关于适应新常态践行新理念更好地履行审计监督职责的意见》,提出为开创新局面,审计工作要认识并适应新常态,践行新理念,独立依法履行审计工作的监督职责。当下,在内部审计工作中考虑新常态、践行新理念,研究内部审计的发展趋势并提出切实可行的解决问题的措施,充分发挥内部审计力量,科学整合审计资源,实现全覆盖的内审监督就显得非常必要。统计部门开展内部审计工作,是全面建立统计工作管理机制、服务社会主义市场经济的客观需要,也是统计部门自我约束、维护财务纪律、促进财务管理、开源节流的新举措,更是保障统计事业健康发展的重要手段。随着经济社会的持续发展,统计部门为了与之相适应,其工作任务、方法和管理体制都发生了很大的改变,且对一个地方的经济发展也起着越来越重要的作用。而随着统计业务的增加,各项统计经费越来越多,也越来越复杂,这使得内部审计工作的开展显得尤为急迫。从全国统计系统看,截至2018年底,国家统计局及各省级统计局均有制定内部审计制度。YC市统计局所属的江西省统计局于2018年12月制定了江西省统计局内部审计工作实施细则,要求各设区市统计局遵照执行。然而自行开展内部审计的地市一级统计局凤毛菱角,这不利于充分发挥统计服务本地经济社会发展的作用。本文以YC市统计局为研究对象,首先采用了文献研究法,通过搜集、整理、分析文献资料概括性阐述了行政事业单位内部审计的理论基础,分别从行政事业单位内部审计必要性、存在问题和行为三个方面进行了描述;接下来从三个方面对行政事业单位内部审计进行了概述:一是阐述了行政事业单位内部审计的含义与特点,二是从行政事业单位内部审计目标、内部审计内容、内部审计程序、内部审计职能和内部审计作用描述了行政事业单位内部审计的系统构成要素,三是阐述了行政事业单位内部审计理论基础,包括公共产品理论、公共选择理论和公共权力制衡理论。其次采用案例研究法,从制度建设、机构设置、人员配置、主要内容和工作程序等方面阐述了YC市统计局内部审计基本情况,发现YC市统计局内部审计工作存在内部审计制度不健全、内部审计机构设置不合理、内部审计人员综合素质不高、内部审计操作不规范、对普查等专项资金的审计不够严格等问题;针对这些问题进行深入的研究、论证和分析,查找出原因,主要有概念模糊、对内审工作的重视不够,内审人员配备及培养机制不完善,内审工作技术手段滞后,内部审计制度和相关法律法规不完备四个方面的原因;最后提出了五条建议:一是强化对内部审计工作的认识;二是完善规章制度来推进内部审计工作的规范化管理;三是配备独立的内审机构及人员并创新工作方式;四是加强队伍建设以提升内部审计人员的素质;五是改进工作方法技术以提高内部审计的质量。

高娟[10](2019)在《我国财政精细化管理问题研究》文中提出财政是政府的“理财之政”,是国家治理的基石。政府不断提升财政管理水平,能够实现在有限的财力条件下,充分发挥财政优化资源配置、公平分配和稳定经济的作用。我国由于自然条件等原因区域经济发展不平衡,地区之间的经济发展水平差距比较大。财政资金的合理高效使用对平衡区域经济,减少东西部的经济发展差距,平衡各地区经济发展水平起着至关重要的作用。精细化管理最早出现在制造企业,是以科学管理和精细操作为基础的管理模式,以提高竞争力降低成本实现资金高效率使用为目标。通过合理有效的方式促进财政的精细化管理将会对财政管理起到积极的作用,提高财政资金的使用效率,减少财政资金浪费,充分发挥财政职能作用。同时,由于政府职能的特殊性,政府财政精细化管理会对社会各行业精细化管理起到积极的示范效应,促进社会各行业的精细化管理实施,促进社会资源的节约。本文以我国财政精细化管理为研究对象,对精细化管理应用于财政管理的理论和实践进行研究,分析了我国目前财政管理存在的人大预算审批滞后、政府采购存在监管空白、财政绩效管理落后等主要问题的原因,论证财政精细化管理的必要性。借鉴国外发达国家财政管理的先进经验,提出将人大审批预算的期限延后至下年度三月底人大会结束时,使财政预算和执行从根本上有法可依;加快财政管理信息化平台建设,对财政管理实行全过程管理;优化财政支出结构;优化财政管理流程等建议,为财政精细化管理提供有价值的参考。

二、浅谈内部审计的法制化、规范化和科学化(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、浅谈内部审计的法制化、规范化和科学化(论文提纲范文)

(1)G省高教系统制度强审落实跟踪研究(论文提纲范文)

一、引言
二、制度强审落实与跟踪的理论基础
    (一)研究综述
    (二)概念界定
        1.含义和特点
        2.制度落实跟踪运行机制
        3.制度强审及落实跟踪的作用
    (三)我国审计法律制度体系
三、G省高教系统审计制度强审工程建设
    (一)审计职责和制度建设情况
        1.教育审计职责
        2.教育审计制度规范
    (二)审计制度规范体系现状分析
        1.制度建设层面
        2.制度执行层面
    (三)完善和落实审计制度规范的途径及措施
        1.完善和落实制度规范的途径
        2.完善和落实制度规范的主要措施
    (四)构建制度强审工程规范体系及执行机制
        1.构建和完善制度规范体系
        2.建立完善制度规范执行机制
    (五)制度强审工程落实及跟踪机制
        1.提高依法审计意识和能力
        2.加强落实跟踪
        3.加强监督问责机制
        4.加强指导和监督
四、结论

(2)我国国家审计与内部审计关系演进研究综述(论文提纲范文)

一、引言
二、我国近现代审计发展历程的回顾
    (一)新中国成立前审计的探索与演进
    (二)新中国成立后审计的建设与完善
三、我国国家审计与内部审计关系演进研究
    (一)基于领导和管理的“主从型”关系评述
        1.“主从型”关系产生的背景
        2.“主从型”关系动因探究
        (1)内部审计工作基础薄弱。
        (2)内部审计之初的双重领导模式。
        3.“主从型”关系评述
    (二)基于指导与合作的“协助型”关系分析
        1.“协助型”关系产生的背景
        2.“协助型”关系动因探究
        (1)宏、微观治理的需要。
        (2)构建监督合力的需要。
        3.“协助型”关系评述
四、我国国家审计与内部审计未来发展展望
    (一)完善国家审计与内部审计法制体系
    (二)利用“大智移云”构建审计数据共享平台
    (三)建立国家审计与内部审计风险评估及应对机制

(3)高校审计档案管理探析(论文提纲范文)

1 高校档案管理的目的和作用
2 高校审计档案管理的制度依据
3 当前高校审计档案管理中存在的主要问题
    3.1 重审计过程和结论,轻审计档案的管理
    3.2 高校审计档案管理投入不足,缺乏规范管理的基本保障
    3.3 高校审计档案管理手段落后,电子档案管理建设系统有待加强
    3.4 高校审计档案管理队伍建设,缺乏专职档案管理人员,档案再利用率低
4 完善高校审计档案管理工作的主要路径
    4.1 建立高校内部审计档案管理相关制度和作业规程
    4.2 借力用力,教学相长,合作共赢
        (1)审计档案整理的目的意义
        (2)审计档案整理的依据
        (3)作业标准及其质量控制
        (4)时间要求及进度跟踪
    4.3 积极创新,运用信息化技术提高档案管理效率
    4.4 “活化”审计档案,旧为新用
    4.5 构建审计档案文化价值体系
5 结语

(4)国家治理体系中的审计监督研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
导论
    一、本文选题的理由与研究价值
    二、国内外关于审计监督的研究现状
    三、本文的研究逻辑与研究内容
    四、本文的核心概念和研究方法
    五、本文的创新点与不足之处
第一章 审计监督的历史由来、理论基础与现实需求
    第一节 国家治理中审计监督的由来与发展
        一、中国审计监督的历史由来与当代发展
        二、外国审计监督的发展历程与不同模式
    第二节 国家治理中审计监督的理论基础
        一、西方权力监督与制约理论
        二、马克思主义权力监督理论
        三、本土化的权力监督理论探索
    第三节 国家治理对审计监督的现实需求
        一、国家治理法治化与审计监督
        二、国家治理透明化与审计监督
        三、国家治理责任性与审计监督
第二章 国家治理体系中审计监督的政治逻辑
    第一节 审计监督的政治权力基础
        一、理解审计监督的政治学思维
        二、审计监督的政治权力分析
        三、中国特色社会主义政治制度中的审计监督权
    第二节 审计监督的政治体制保障
        一、政治体制赋予审计监督政治使命
        二、政治体制凸显审计监督的政治职能
        三、政治体制改革决定了审计监督发展方向
    第三节 审计监督的民主政治动因
        一、审计监督源于民主政治的深层推动力
        二、审计监督随民主政治的发展而不断强化
        三、审计监督服务于民主政治的价值目标
第三章 国家治理体系中审计监督的治理功能
    第一节 审计监督的依法治权功能
        一、审计监督的经济控制功能
        二、审计监督的权力制约功能
        三、审计监督的民主与法治功能
    第二节 审计监督的信息公开功能
        一、审计监督的信息输入功能
        二、审计监督的信息处理功能
        三、审计监督的信息输出功能
    第三节 审计监督的民主问责功能
        一、审计监督是责任政府中的责任追究机制
        二、审计监督是协同治理中以问责为导向的建设性制度安排
        三、审计监督是民主治理中的政治信任增进机制
第四章 国家治理体系中审计监督的期望差距
    第一节 审计监督的独立性期望差距
        一、审计独立性及其期望差距
        二、审计体制不畅导致审计监督独立性期望差距
        三、审计能力不足导致审计监督独立性期望差距
    第二节 审计监督的公开性期望差距
        一、委托代理关系中的审计监督公开性期望差距
        二、政府公共信息垄断导致审计监督公开性期望差距
        三、审计信息公开不足导致审计监督公开性期望差距
    第三节 审计监督的责任性期望差距
        一、审计体制悖论导致审计监督责任性期望差距
        二、审计权责失衡造成审计监督责任性期望差距
        三、审计监督的问责困境导致审计监督责任性期望差距
第五章 国家治理体系中审计监督的行动路向
    第一节 在党的集中统一领导下依法独立审计
        一、加强党对审计工作的领导,依法独立审计
        二、改革审计管理体制,保障依法独立行使审计监督权
        三、正确理解审计监督的独立性
    第二节 通过审计信息公开维护公众知情权
        一、强化审计信息公开,维护公众的信息知情权
        二、在审计监督中促进政府信息公开
        三、基于审计监督权推进审计监督信息公开
    第三节 在公共问责中提升审计监督公信力
        一、优化审计监督问责体系
        二、增强审计监督的问责效能
        三、提升审计监督公信力
结语:更好地发挥中国特色审计监督的治理效能
    一、国家治理体系中审计监督的法治化
    二、国家治理体系中审计监督的民主化
    三、国家治理体系中审计监督的全覆盖
参考文献
后记
在读期间相关成果发表情况

(5)近20年教育内部审计改革发展的历史回顾(论文提纲范文)

一、改革教育审计机构,强化内部审计职能
二、健全工作制度体系,规范教育审计行为
    (一)教育部修订《教育系统内部审计工作规定》
    (二)中国内部审计协会颁发《中国内部审计实务指南第4号———高校内部审计》
    (三)教育部印发《关于加强直属高等学校内部审计工作的意见》
    (四)教育部发布《关于推进直属高等学校内部审计信息化建设的意见》
三、开展经济责任审计,促进领导干部担当作为
    (一)成立教育部经济责任审计工作领导小组
    (二)建立领导干部经济责任审计制度
    (三)领导干部经济责任审计成效显着
四、突出审计重点领域,提高资金使用效益
    (一)加强建设工程和修缮工程项目审计
    (二)加强高等学校预算和决算审计
    (三)建设和修缮项目以及预决算审计成效显着
五、拓展教育审计功能,提供多元优质服务
    (一)为防范教育经济风险提供监管
    (二)为提高财务管理水平提供咨询
    (三)为维护经济合法权益提供建议
    (四)为加强党风廉政建设提供支持

(6)中国政府预算绩效管理制度优化与国际经验借鉴研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景与意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 国内外研究综述
        1.2.1 国外研究综述
        1.2.2 国内研究综述
        1.2.3 国内外研究述评
    1.3 研究思路与内容
    1.4 研究方法和创新点
        1.4.1 研究方法
        1.4.2 创新点
第二章 概念界定和理论基础
    2.1 概念界定
        2.1.1 绩效预算和预算绩效
        2.1.2 预算绩效管理
        2.1.3 全面预算绩效管理
    2.2 优化政府预算绩效管理的理论基础
        2.2.1 公共经济学的理论
        2.2.2 新制度经济学的理论
    2.3 政府预算绩效管理制度化的经济价值
        2.3.1 为公共部门行为确立公共价值导向
        2.3.2 反映公共经济行为的绩效结果
        2.3.3 降低公共部门之间的交易费用
        2.3.4 对公共部门预算资金运用进行再约束
    2.4 本章小结
第三章 中国政府预算绩效管理制度的演进与架构
    3.1 中国政府预算绩效管理制度的演进
        3.1.1 初步探索阶段(2001 年至2010 年)
        3.1.2 重点推进阶段(2011 年至2016 年)
        3.1.3 全面实施阶段(2017 年至今)
    3.2 中国政府预算绩效管理制度的架构
        3.2.1 中央层面预算绩效管理制度
        3.2.2 地方层面预算绩效管理制度
    3.3 中国政府预算绩效管理制度演进的特征
        3.3.1 绩效理念和方法逐步树立
        3.3.2 地方制度建设探索领先于中央
        3.3.3 信息保障制度配套改革跟进
        3.3.4 管理规范坚持循序渐进
    3.4 本章小结
第四章 中国政府实施预算绩效管理制度的效果评价—基于省级层面数据
    4.1 研究假设
        4.1.1 预算绩效与预算申请
        4.1.2 预算绩效与财政透明
        4.1.3 预算绩效与民生支出
    4.2 研究设计
        4.2.1 样本选择及数据来源
        4.2.2 变量定义
        4.2.3 变量的描述性统计
        4.2.4 断点回归模型建立
    4.3 实证结果分析
        4.3.1 OLS回归结果分析
        4.3.2 断点回归结果分析
    4.4 稳健性检验
        4.4.1 非参数估计的回归结果
        4.4.2 不同带宽下的回归结果
        4.4.3 协变量的连续性检验
    4.5 本章小结
第五章 中国政府执行预算绩效管理制度的评价—基于地方政府视角
    5.1 地方政府推进预算绩效管理政策的文本分析
        5.1.1 研究设计
        5.1.2 政策发文数量和属性分析
        5.1.3 政策发文内容分析
    5.2 地方政府推进预算绩效管理实施的问卷分析
        5.2.1 研究基础
        5.2.2 调查对象和问卷设计
        5.2.3 问卷结果统计分析
    5.3 地方政府现行预算绩效管理中的主要问题
        5.3.1 现有预算绩效管理政策约束力明显薄弱
        5.3.2 专业人才缺乏制约绩效分析质量
        5.3.3 绩效管理方法难以适应基层实际需要
        5.3.4 政府会计、政府审计与预算绩效的联动机制尚未建立
    5.4 本章小结
第六章 美英政府绩效预算管理制度述评及启示
    6.1 美国联邦政府绩效预算管理制度
        6.1.1 联邦政府预算制度特点
        6.1.2 联邦政府绩效预算管理制度的历史演进
        6.1.3 美国联邦政府绩效预算管理模式
    6.2 英国中央政府绩效预算管理制度
        6.2.1 中央政府预算制度特点
        6.2.2 中央政府绩效预算管理制度的历史演进
        6.2.3 中央政府预算绩效管理模式
    6.3 对中国全面实施预算绩效管理制度建设的启示
        6.3.1 出台顶层制度,规范管理行为
        6.3.2 协商绩效指标,赋予灵活性
        6.3.3 公开绩效信息,提高透明度
        6.3.4 严格绩效问责,确保政策落实
    6.4 本章小结
第七章 中国政府全面实施预算绩效管理制度的优化措施
    7.1 全面加快预算绩效管理制度建设
        7.1.1 制度顶层设计
        7.1.2 职能整合设计
        7.1.3 第三方主体定位
    7.2 全面推进绩效管理与预算管理的深度融合
        7.2.1 提升第三方绩效评估质量
        7.2.2 扩展绩效评价对象范围
        7.2.3 量化预算绩效目标和指标
        7.2.4 监测预算绩效信息输出过程
        7.2.5 改进整体支出绩效评价方法
        7.2.6 落实绩效评价结果应用倒逼机制
    7.3 全面提升预算绩效管理的技术保障
        7.3.1 加大绩效分析专业人才的培养
        7.3.2 建立智能绩效信息分析技术平台
        7.3.3 开发绩效信息资源对接系统
    7.4 本章小结
第八章 结论
参考文献
附录
致谢
攻读学位期间取得的研究成果

(7)我国文物保护经费有效供给研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
第一章 导论
    1.1 选题背景及意义
    1.2 重要概念诠释
        1.2.1 文物类型
        1.2.2 文物保护经费
        1.2.3 文物保护经费供给
    1.3 我国文物保护经费供给研究综述
        1.3.1 关于文物保护经费发展历程的研究
        1.3.2 关于文物保护经费投入的研究
        1.3.3 关于文物保护经费分配的研究
        1.3.4 关于文物保护经费管理及使用效率的研究
        1.3.5 关于文物保护经费与公共财政的研究
    1.4 研究的基本思路与方法
        1.4.1 研究的主要思路
        1.4.2 本文的研究方法
        1.4.3 本文的结构框架
第二章 我国文物保护经费供给研究的理论基础
    2.1 公共财政理论
        2.1.1 公共财政理论的诞生
        2.1.2 公共财政理论概述
    2.2 公共财政的构建过程
        2.2.1 西方国家公共财政理论的形成
        2.2.2 我国财政体制的发展演变
        2.2.3 我国公共财政体制需要解决的问题
    2.3 公共财政与文物保护经费
        2.3.1 文物保护的公共产品属性
        2.3.2 公共财政对文物保护经费供给的指导意义
        2.3.3 文物保护经费供给研究内容
第三章 我国文物保护经费供给研究的现实基础
    3.1 我国文物保护事业发展历程
        3.1.1 文物事业奠基期
        3.1.2 文物事业探索期
        3.1.3 文物事业发展期
        3.1.4 文物事业创新期
        3.1.5 文物事业转型期
    3.2 新时期我国文物保护事业发展的探索
        3.2.1 开展文物保护理论体系探索
        3.2.2 开展文物保护实践模式探索
    3.3 我国文物保护经费供给历程
        3.3.1 文物保护经费供给起步阶段
        3.3.2 中央文物保护经费供给主渠道构建阶段
        3.3.3 中央文物保护经费供给平稳发展阶段
        3.3.4 中央文物保护经费供给快速增长阶段
        3.3.5 中央文物保护经费供给的调整阶段
第四章 我国文物保护经费供给问题及成因
    4.1 我国文物保护经费供给的法制依据
        4.1.1 公共财政制度依据
        4.1.2 文物保护法律依据
    4.2 我国文物保护经费种类及供给方式现状
        4.2.1 我国文物保护经费种类
        4.2.2 我国文物保护经费供给方式
    4.3 文物保护经费政府供给规模
        4.3.1 文物保护经费政府供给规模及存在问题
        4.3.2 政府供给规模不足的原因分析
        4.3.3 小结
    4.4 文物保护经费供给主体
        4.4.1 有限政府和公共财政供给有限性
        4.4.2 我国文物保护经费供给主体现状及存在问题
        4.4.3 我国文物保护经费供给主体单一的原因
        4.4.4 小结
    4.5 文物保护经费供给结构
        4.5.1 公共财政资源配置职能及公平原则
        4.5.2 文物保护经费供给结构现状及存在问题
        4.5.3 文物保护经费供给结构不合理问题的原因
        4.5.4 小结
    4.6 文物保护经费供给效率
        4.6.1 公共财政法治性与高效供给原则
        4.6.2 文物保护经费公共财政供给效率现状存在问题
        4.6.3 文物保护经费供给效率较低的原因
        4.6.4 小结
第五章 文物保护经费供给的国际比较
    5.1 经费供给法制化
    5.2 资金来源多渠道
        5.2.1 政府投入
        5.2.2 基金会投入
        5.2.3 社会资本投入
        5.2.4 文化遗产部门自身经营收入
    5.3 供给范围差异化
        5.3.1 界定政府投入使用范围
        5.3.2 明确政府投入的补助性
        5.3.3 确定各级政府与非政府部门资金分担比例
        5.3.4 发挥公益组织作用
    5.4 资金监管制度化
第六章 实现我国文物保护经费有效供给的对策建议
    6.1 转变政府职能,实现文物产品供给主体多元化
        6.1.1 政府:文物保护产品的主导型供给主体
        6.1.2 企业和个人:文物保护产品的补充型供给主体
        6.1.3 公益组织:文物保护产品的志愿型供给主体
    6.2 多方参与供给,扩大文物保护经费供给规模
        6.2.1 加大中央政府文物保护经费供给规模
        6.2.2 完善省级以下文物保护经费转移支付体系
        6.2.3 鼓励社会资本投入文物保护领域
        6.2.4 激发文物部门自身活力
    6.3 事权财政一致,优化文物保护经费供给结构
        6.3.1 合理划分中央与地方文物保护事权
        6.3.2 建立中央和地方与事权匹配的财权
        6.3.3 建立第三方对文物部门支持的工作机制
    6.4 加强制度建设,推进经费供给行为规范化
        6.4.1 完善文物保护经费有效供给法制建设
        6.4.2 完善文物保护经费有效供给标准建设
    6.5 提升治理能力,增强文物保护经费供给效率
        6.5.1 以管理水平提升代替行政命令控制
        6.5.2 设计公开透明的经费供给决策执行程序
        6.5.3 构建全方位的经费供给监督体系
参考文献
攻读博士学位期间取得的科研成果
致谢
作者简介

(8)国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
导论
    第一节 研究缘起及意义
        一、研究缘起
        二、研究意义
    第二节 国内外研究现状述评
        一、国内研究现状
        二、国外研究进展
        三、国内外研究评述
    第三节 研究方法、研究内容与研究创新
        一、研究方法
        二、论文主要内容
        三、创新之处
第一章 国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革:一个分析框架
    第一节 核心概念剖析
        一、国家治理
        二、国家审计
        三、地方审计管理体制
    第二节 理论基础分析
        一、国家治理理论
        二、公共受托责任理论
    第三节 国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革的逻辑进路
        一、国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革的必然性
        二、国家治理现代化对地方审计管理体制改革提出的新要求
        三、国家治理现代化背景下的地方审计管理体制改革的框架搭建
    本章小结
第二章 我国审计管理体制的沿革及评述
    第一节 我国审计管理体制的沿革
        一、旧审计阶段:封建社会及民国时期
        二、红色审计阶段:革命根据地时期和新中国成立之初
        三、现代审计阶段:改革开放之后
        四、新时代审计阶段:党的十八大以来
    第二节 我国审计管理体制发展取得的成就
        一、及时有效披露相关信息,提升了政府透明度
        二、发挥权力制约和监督作用,保障了国家治理稳定有序
        三、推进审计信息化建设,提高了审计质量
        四、丰富审计内容和审计形式,维护了人民根本利益
    第三节 我国审计管理体制发展的基本规律
        一、审计法制化趋向
        二、审计功能不断扩展
        三、审计民主化特征
    本章小结
第三章 当下地方审计管理体制的困境及生成机理
    第一节 现实困境
        一、组织设置与国家治理需求不相匹配
        二、权力划分与国家治理趋势相违背
        三、审计制度与国家治理体系相互脱节
        四、审计机制与国家治理运行难以契合
    第二节 生成机理
        一、审计体制的制约
        二、政府职能转型滞后
        三、对审计的认识有待提高
        四、利益协调困难
    本章小结
第四章 若干典型个案:地方审计管理体制改革的实践探索
    第一节 多地审计管理体制改革实践概述
        一、南京市审计管理体制改革概述
        二、广州市审计管理体制改革概述
        三、重庆市审计管理体制改革概述
        四、贵阳市审计管理体制改革概述
    第二节 多地审计管理体制改革实践的比较研究
        一、组织建设层面的比较
        二、权力配置层面的比较
        三、制度建设层面的比较
        四、机制修缮层面的比较
    第三节 多地审计管理体制改革实践的启示
        一、坚持党的领导,高扬党的旗帜
        二、坚持协调发展,理顺多重关系
        三、坚持全面改革,谋求深化发展
        四、坚持效益目标,提升审计质量
    本章小结
第五章 国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革的前置设计
    第一节 根本条件:地方审计管理体制改革的价值取向
        一、毫不动摇的思想指导:坚持习近平新时代中国特色社会主义思想
        二、鲜明的主题设置:强调国家审计服务国家治理的内在规定性
        三、有效的改革原则:独立性、权威性、专业性价值的保障
    第二节 基础条件:国家审计体制确认
        一、审计组织模式优化
        二、审计领导体制模式调整
        三、国家审计体制确认的意义阐明
    本章小结
第六章 国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革的路径探索——组织及其权力
    第一节 组织和权力优化的原则坚守
        一、独立性和联系性的把握
        二、一致性和特殊性的统一
        三、全面性和重点性的兼顾
    第二节 地方审计组织设置及关系优化
        一、组织设置之“加减法”应用
        二、发挥地方审计委员会的作用
        三、组织关系厘定
    第三节 审计权力优化与规范
        一、审计管理权限确认
        二、审计职能转型
        三、权力清单制度建立
    本章小结
第七章 国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革的路径探索——制度与机制
    第一节 制度与机制建构的条件设立
        一、价值取向:公共性确立
        二、要素供给:可行性把握
        三、注意事项:衔接性处理
    第二节 审计制度建设
        一、良法:夯实改革创新的合法性
        二、制度:强化改革创新的规范性
        三、程序:提升改革创新的秩序性
    第三节 审计机制修缮
        一、内生机制
        二、外部机制
        三、联接机制
    本章小结
研究结论
参考文献
攻读博士学位期间公开发表的论文
后记

(9)YC市统计局内部审计问题探讨(论文提纲范文)

摘要
abstract
1 引言
    1.1 研究背景及意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 关于行政事业单位内部审计必要性的研究
        1.2.2 关于行政事业单位内部审计存在问题的研究
        1.2.3 关于完善行政事业单位内部审计行为的研究
        1.2.4 文献述评
    1.3 研究思路与方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
    1.4 论文的基本框架结构
2 行政事业单位内部审计概述
    2.1 行政事业单位内部审计含义与特点
        2.1.1 行政事业单位内部审计含义
        2.1.2 行政事业单位内部审计特点
    2.2 行政事业单位内部审计系统构成要素
        2.2.1 行政事业单位内部审计目标
        2.2.2 行政事业单位内部审计内容
        2.2.3 行政事业单位内部审计程序
        2.2.4 行政事业单位内部审计职能
        2.2.5 行政事业单位内部审计作用
    2.3 行政事业单位内部审计理论基础
        2.3.1 公共产品理论
        2.3.2 公共选择理论
        2.3.3 公共权力制衡理论
3 YC市统计局内部审计的基本情况及存在问题
    3.1 YC市统计局内部审计基本情况
        3.1.1 内审制度建设情况
        3.1.2 内审机构设置情况
        3.1.3 内审人员配置情况
        3.1.4 内审工作主要职责
        3.1.5 内审主要内容
        3.1.6 内审工作程序
    3.2 YC市统计局内部审计存在问题
        3.2.1 内部审计制度不健全
        3.2.2 内部审计机构设置不合理
        3.2.3 内部审计人员综合素质不高
        3.2.4 内部审计操作不规范
        3.2.5 对普查等专项资金的审计不够严格
        3.2.6 内审工作内容单一
4 YC市统计局内部审计存在问题的原因分析
    4.1 概念模糊且对内审工作的重视不够
        4.1.1 对内部审计的概念认识不准确
        4.1.2 对内部审计的重要性认识不足
    4.2 内审人员配备及培养机制不完善
        4.2.1 单位内审工作人员配备不科学
        4.2.2 缺乏内部审计方面的培训
    4.3 内审工作技术手段滞后
        4.3.1 内审工作信息化程度较低
        4.3.2 内审人员不能灵活采用不同的审计方法
    4.4 内部审计制度和相关法律法规不完备
        4.4.1 国家法律和规章对部门内审的规定不明确
        4.4.2 上级统计部门内审制度不健全且要求不严格
5 YC市统计局开展内部审计的对策建议
    5.1 强化对内部审计工作的认识
        5.1.1 提升单位领导对内部审计的重视程度
        5.1.2 加深单位干部职工对内部审计的认识
        5.1.3 树立审计新思路
    5.2 完善规章制度来推进内部审计工作的规范化管理
        5.2.1 建立健全独立的内审规章制度
        5.2.2 完善工作机制并规范内部审计流程
        5.2.3 明确内审工作内容及重点
        5.2.4 建立内部审计工作的监督制约机制
    5.3 配备独立的内审机构及人员并创新工作方式
        5.3.1 配备独立的内部审计机构及人员
        5.3.2 实行交叉审计或审计外包
    5.4 加强队伍建设以提升内部审计人员的素质
        5.4.1 优化内审人员专业构成
        5.4.2 强化内审人员后续教育培训
        5.4.3 激励内审人员自我提升
        5.4.4 建立科学严格的考核制度
    5.5 改进工作方法技术以提高内部审计的质量
        5.5.1 改革工作方法和手段
        5.5.2 加强信息化建设
        5.5.3 延长工作流程并注重后续审计
参考文献
致谢

(10)我国财政精细化管理问题研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
1 绪论
    1.1 选题研究背景和研究意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 国外文献综述
        1.2.2 国内文献综述
        1.2.3 文献评述
    1.3 研究思路与方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
    1.4 论文的创新点和不足
        1.4.1 论文的创新点
        1.4.2 不足之处
2 财政精细化管理的内涵及理论依据
    2.1 财政精细化管理的内涵界定
    2.2 财政精细化管理的理论基础
        2.2.1 精细化管理理论
        2.2.2 公共产品理论
        2.2.3 新公共管理理论
    2.3 财政精细化管理的必要性分析
        2.3.1 财政精细化管理关系国计民生,调节社会资源均衡
        2.3.2 财政精细化管理促进财政支出的精确化,提高资源使用效率
        2.3.3 财政精细化管理促进社会各行业的精细化管理,起到社会示范效应
3 财政精细化管理的现状及问题分析
    3.1 财政精细化管理的现状
        3.1.1 财政精细化管理不断推进,近些年来取得很大进步
        3.1.2 财政预算的制定审批执行流程中存在人大审批预算时间滞后
        3.1.3 政府采购存在监管空白,采购流程不够细致
        3.1.4 财政资金支出存在低效率运行
        3.1.5 中央和地方事权财权存在不统一现象
        3.1.6 财政收支差额增加,财政资金运行风险加大
        3.1.7 财政预算绩效评价体系还不成熟,尚在不断完善中
    3.2 财政精细化管理的问题分析
        3.2.1 由于财政预算制定的法律制度不健全,使人大审批预算时间滞后
        3.2.2 由于财政财务制度的不严谨,使财政资金出现低效率运行风险增加
        3.2.3 由于财政审计监督制度的不完善,使财政资金监管不到位
4 国外发达国家财政管理的借鉴
    4.1 国外发达国家财政管理的经验
        4.1.1 德国
        4.1.2 美国
        4.1.3 英国
    4.2 国外发达国家财政管理的经验借鉴
        4.2.1 财政预算的编制时间充足,预算编制相对精确
        4.2.2 财政预算的审批和执行法律程序严格规范
        4.2.3 财政管理制度完善,审计监督机制严谨
5 促进我国财政精细化管理的政策建议
    5.1 完善财政预算立法,人大审批预算区间延长至下年度三月份
    5.2 加快财政预算绩效评价体系的构建
    5.3 优化财政支出结构,增加教育、医疗、社会保障支出
    5.4 加快财政信息化管理平台建设
    5.5 进一步明确中央和地方财权和事权的划分
    5.6 完善政府采购管理,建立采购问责制
    5.7 加快财政财务系统专业化人才队伍建设
6 结论
参考文献
硕士学位期间取得的科研成果
致谢

四、浅谈内部审计的法制化、规范化和科学化(论文参考文献)

  • [1]G省高教系统制度强审落实跟踪研究[J]. 陈忆平,邓彦. 教育财会研究, 2021(01)
  • [2]我国国家审计与内部审计关系演进研究综述[J]. 饶曦,黄蓉兰,邱铭,陈菁. 金融教育研究, 2020(06)
  • [3]高校审计档案管理探析[J]. 胡汇祾. 广东技术师范大学学报, 2020(03)
  • [4]国家治理体系中的审计监督研究[D]. 高晓霞. 南京师范大学, 2020(03)
  • [5]近20年教育内部审计改革发展的历史回顾[J]. 黄永林,徐薇. 教育财会研究, 2020(01)
  • [6]中国政府预算绩效管理制度优化与国际经验借鉴研究[D]. 王莉莉. 河北大学, 2019(04)
  • [7]我国文物保护经费有效供给研究[D]. 郭春媛. 西北大学, 2019(04)
  • [8]国家治理现代化背景下地方审计管理体制改革研究[D]. 马薇. 苏州大学, 2019(07)
  • [9]YC市统计局内部审计问题探讨[D]. 潜靓靓. 江西财经大学, 2019(01)
  • [10]我国财政精细化管理问题研究[D]. 高娟. 首都经济贸易大学, 2019(07)

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论内部审计的法制化、规范化和科学化
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